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提升价值影响他人从演讲开始

浏览次数:    时间:2020-03-01
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提升价值影响他人从演讲开始
一个人可以走得很快,一群人才能走得更远!钟总的转变让我们看到了一个企业家愿意走进员工、希望和员工共同奋斗的心意竟有如此神奇之效果。只是一场演说,就让公司的气氛瞬间活跃起来;只是一场演说,钟总不再是之前员工眼里有距离感和压迫感的大老板;只是一场演说,让团队伙伴的心靠得更近了;只是一场演说,就实现了公司业绩的成倍增长!
一个企业想要成功,必定拥有一支优异的团队,而一个成长的团队往往需要不断地注入新鲜血液。如何让新鲜血液流动顺畅激发企业活力,让新生代员工自动自发为企业创造价值呢?老板,你要做的不仅是运筹帷幄,更需要激励他们,激发新生代员工的无限潜能,而一场好的演讲,就能起到极好的效果。那么,公众演讲培训智编给大家分享如何演讲影响他人?-公众演说培训
回到公司他立刻召开会议,打开心扉将之前从未开过口的创业故事、发展历程掏心窝子的与员工分享。无论是跟随其多年的老员工还是刚入职的新人都惊叹于老板的改变,也被他心怀大爱的企业梦想、及诚恳的分享状态深深打动!
不难发现,会演讲的老板所散发的人格魅力,会对新生代员工产生至关重要的影响。在中国,阿里巴巴董事局主席马云无疑是梦想创业的最好范本。
在马云的魅力构成中,他的演讲就占据了很大一部分。他总能用浅显的句子告诉你最深刻的道理,他慷慨激昂的演讲总让台下的人心潮澎湃、拍手叫好。如果马云不是如此善于演讲,我想他的公众魅力一定会大打折扣,就不会有一批又一批的新生代员工涌入阿里巴巴这个大家庭,并满怀希望地在新环境中奋斗。
也许你会问:“影响新生代员工关演讲什么事?我又不是演讲家。” 然而此演讲非彼演讲,并非让你手持话筒、振臂一挥、高喊口号“你们都是最棒的!让我们向世界 NO.1 迈进……” 这里讲的“演讲”是一种勇敢发声,自我表达。
雷军宣传小米时,只是告诉大家“我们小米手机很棒的,你用着一定喜欢。”;程维柳青推广滴滴打车软件单单说“它是一个打车软件,可以让我们线上打车。” 可以毫不犹豫的说,如果当初他们没有通过演讲跟员工分享产品功效、背后故事等内容,小米、滴滴就绝对不会有今天的地位。就像聚美总裁陈欧最经典的那句话:“我为自己代言。”正是因为他勇于表达自己、展现自己,他才会在年轻人创业中引领大军,吸引一批又一批的人才加入“为自己代言”的行列中。
 

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